Erol Gülen’in Hayata Dair Notları

ATATÜRKTEN BAŞARI DERSLERİ:
1-Açık olunuz.
2-Eleman yetiştiriniz.
3-Bilgi ve tecrübe sahibi olunuz.
4-Bilgi toplama yeteneğiniz olsun.
5-Bilgilendirme alışkanlığı
6-Kendini bilme
7-Cesur olmak
8-Çevre bilincine sahip çıkmak
9-Dayanıklı olmak
10-Karşısındakini dinleme alışkanlığı
11-Soyut düşünme yeteneği
12-Emrivakiye izin vermeme yeteneği
13-Esnek olabilmek
14-Espri sahibi olmak
15-Fedakar olmak
16-Gerçekçi olmak
17-Göreve talip olmak
18-Güvenilir olmak
19-İnsan sarrafı olmak
2O-İnsana değer vermek
21-İnisiyatif kullanmak
22-Yaptığı işe inanmak
23-Kamuoyu oluşturma yeteneği
24-Çabuk karar verme yeteneği
25-Karar verme yeteneği
26-Konuşma ve yazma yeteneği
27-Liyakat aşığı olmak
28-Mükemmeliyetçi olmak
29-Hoşgörülü olabilmek
30-Müteşebbis olmak
31-Mütevazı olabilmek
32-Öğrenme azminde olmak
33-Öncü olmak
34-Örgütleme yeteneği
35-Prensip sahibi olmak
36-Problem çözücü olmak
37-Programlı olmak
38-Sıra dışı olmak
39-Sorumluluk alma alışkanlığı
40-Strateji bilincinde olmak
41-Olacakları tahmin etmek
42-Vizyon sahibi olmak
43-Yönetme yeteneği
44-Zaman yönetimi
45-Müsamahalı olmak
46-Kendine güvenme
47-Hedefe yönelik karar almak
48-Hedef insanı olmak
49-İkna etme yeteneği
50-Her zaman hazırlıklı olma       (Adnan Nur Baykal)

YENİ BİR ÜNİVERSİTE HAYALİ
-1 Daha güncel 
-Müfredat değişen dünyaya uyum sağlayamıyor.
-Sistem kendini hızlı güncelleyemiyor.
2-Daha dinamik
-Eğitmenin bilgi ve birikimine göre yapılıyor.

-öğrenci pasif kalıyor. Daha dinamik ve katılımcı modeller geliştirilmeli.
3-Daha pratik
-Genelde teorik eğitim veriliyor.

-Üniversiteler pratik ve deneysel yöntemler üretmeli.
4-Daha gerçek
-Müfredatta gerçek hayata fazla yer verilmiyor.
-Öğrenci, müşteri yönetimini, para yönetimini, belge yönetimini, problem çözme yönetimini çalışmaya başladıktan sonra öğreniyor.
5-Daha boyutlu
-Geleceğin meslekleri çoklu disiplin yaklaşımı üzerien kuruluyor.       (Yiğit KULABAŞ – CAPİTAL- 2020-11)

                       AŞKIN NÖROBİYOLOJİSİ

 Aşk, arzu edilen bir yıkıntıdır.
 Aşk, bir deliliktir ama kesinlikle iç mantığı olan bir deliliktir.
 Aşk, insanın yalnızlığıdır.
 Aşk, tıpkı renk algılaması gibi kalıtımsal bir kavramdır; insanın yaratılışında vardır.
 Aşk, beyinde dopamin ve endorfin gibi enzimlerin üretimini artırır.
 Aşk insana; dinamizm, enerji ve neşe kazandırır. Yaptığı işten keyif aldırır.
 Aşık olduğu dönemde beynin bir bölümü fonksiyonunu kaybeder.
 Tek vücut olma fiziken mümkün olmadığından çiftler ölüme birlikte gitmek ister.
 Aşkın etkisi geçince ego geri gelir.
 İnsan, kesin olarak güzel bulduğuna aşık olur.
 Estetik, aşkın en fazla yücelttiği kavramdır.
 Aşık, hayalinde oluşturduğu kişiye aşık olur.

                               OL Kİ BULSUN

Kendine dürüst ol ki hayatındakiler güveni sende bulsun.
  Önce sen kendine değer ver ki değerli bulunasın.
  Kendini sev ki dostların sende sevgi bulsun.
  Huzur dolu ol ki sevdiklerin sende huzur bulsun.
  Yüreğini o kadar geniş tut ki sana haksızlık edenleri bile affet, kendilerinden utansınlar.
  Ve öyle biri ol ki dost ve düşmanının en büyük mağlubiyeti senden mahrum olmak olsun.

  Hayattan Keyif Alma
1- Kendini, insanları ve hayatı keşfetmeye çalışmak.
2- Her gün yeni bir şeyler öğrenmek.
3- Paylaşmak.
4- Hayatı dolu dolu yaşamak.
5- Affetmek ve hoş görmek.
6- Mizahla yaşamayı öğrenmek.
7- Olumlu düşünmek.
8- Yazmak.
9- Hayattan ne istediğini bilmek.
10- Sahip olmadığından çok sahip olduklarını düşünmek.
11- Hiç tanışmadığınız birine karşılıksız yardım etmek.
12-Sevdiğiniz birine sarılmak.
 

 İşin sırrı: hayattan keyif ve mutluluk alabilmek için mutluluk vermek.

 ŞİMDİKİ AKLIM OLSAYDI

Şimdiki Aklım Olsaydı:
  Helal ürünün haram yollarla ve yöntemlerle satıldığı bir firmada çalışmazdım.
  Menopoz dönemindeki hanımların uyumsuzluklarını anlayışla karşılardım.
  Ayda bir cenaze veya kabristana giderdim.
  Her şeyde bir hayır var derdim.
  Üniversiteyi bitirdikten sonra bir yıl yurt dışında kalırdım.
  İma yolu ile olsa dahi karşılık bekleyen insanlardan kaçınırdım.
  Ekmek yediğim kabı temiz tutardım.
  Tam İnsan
”Elde edilecek menfaati olduğu halde adaleti düşünen, tehlike karşısında hayatını hiçe sayan, verdiği sözü unutmayan tam insandır.” [Konfüçyüs]

BİLMEMİZ GEREKEN 10 ALTIN KURAL

1-Hayatını başkalarını mutlu etmek için yaşama.
2-İleri gitmek için kendin dışındaki güçlere güvenme.
3-İş ve özel hayatında uyumlu ve merhametli ol.
4-Çevreni, seni ileriye götürecek insanlarla doldur.
5-Nazik ol.
6-Bağımlılıklarından kurtul.
7-Etrafındakiler en az senin kadar akıllı olsunlar.
8-Eğer motivasyonun sadece para ise her şeyi unut gitsin.
9-Asla gücünü başkalarının eline verme.
10-Hayallerinin peşinden giderken ısrarcı ol.

OPRAH WİNFREY

Dünyanın 7 Harikası
 1-Görebilmek.
 2-Duyabilmek.
 3-Dokunabilmek.
 4-Tadabilmek.
 5-Hissedebilmek.
 6-Gülebilmek.
 7-Sevebilmek.

GIVE, but allow yourself to be used.
LOVE, but don’t allow your heart to be abused.
TRUST, but dont’ be naive.
LISTEN, but don’t lose your own voice.

                                KADINLAR
Öpersiniz beyefendi değilsinizdir, öpmezseniz adam değilsinizdir.
 İltifat edersiniz yalan der etmezseniz bırakır gider.
 Her istediğine evet derseniz karaktersiz olursunuz karşı çıkarsanız anlayışsız.
 Çok yanına giderseniz sıkıldım der, az giderseniz küser.
 İyi giyinirseniz çapkınsın der, dikkat etmezseniz zevksizlikle itham eder.
 Kıskanırsınız huyun kötü der, kıskanmazsanız sevmiyorsun der.
 Siz bir dakika geç kalın kıyameti koparır, kendisi bir saat gecikir bunda ne var.
 Arkadaşınızla buluşursunuz adı ihmal olur. 
 O buluşur ”bizim kızlar” olur.
 Siz başka kadına bakacak olsanız gözleriniz oyulur, başka bir adam ona baktığında adı hayranlık olur.
 Konuştuğunuz anda dinlemenizi ister dinlediğiniz anda ise ”Neden konuşmuyorsun?’’ der.
 

 Kısacası; sade ama çok karışık, zayıf gibi ama çok güçlü, akıl karıştıran ama hayranlık uyandıran, insanı çıldırtan ama mükemmeli hakeden…KADINLAR

                         Alçak Gönüllü Olmak
 -Bencil olmayan, iyi konuşan, karşısındakine saygı gösteren ve fikirlerine değer veren insanlar herkes tarafından sevilmektedir.
 -Yöneticilerin sorumlu oldukları personele karşı sevgiyle, itina ile ve alçak gönüllülükle yaklaşmaları onların çalışmalarını olumlu etkiler.
 -”Her şeyi ben bilirim, ben yaparım!” düşüncesi yerine ekip çalışmasını benimseyen davranış olmalıdır.
  -Kendini vazgeçilmez olarak düşünmemelidir, mutlaka alternatif bulunur.
 -”Her şeyi ben bilirim.”, ”En güzelini ben yaparım.”, ”En iyi fikir benimdir.” düşünceleri insanı başarısızlığa sürükler. Buna karşın yeni öğrenmeye yönlendirirken, bazı konularda eksik ve yetersiz olabileceğini kabul etmesi, başkalarını dinleyerek eksiklerini giderip mükemmelliğe ulaşmasını sağlar.
 -Profesyonel yönetici, işveren ile iş anlaşması yapacağında ”İki şeyden emin olabilirsiniz: birincisi, bilmediğim bir şey olursa bilmediğimi size söyleyeceğim. İkincisi ise, bir şeyi bilmediğimde bunu en iyi bilen birisini bulup öğreneceğim.” diyerek tutarlı bir davranış gösterir.
 -Alçak gönüllü insan, mutlaka kendinin öne geçirilmesini ve kendi sözünün dinlenmesini istemez.  Başkalarının şahsiyetini küçümseyici bir tavra girmez. Kendini övüp karşısındakileri küçümsemez. Bir kişinin kendini ifade eden sözleri anlamsızdır. Başkalarının kendisi hakkında düşünceleri, değerlendirmeleri anlam taşır.

Başarılı Olmanın Formülü:
Başarı formülünü ekibiniz ile sizin hazırlamanız gerekir. Formül açık seçik, anlaşılır olmalıdır. Ulaşılabilir, yapılabilir, ölçülebilir, somut ögeler olmalıdır. Kim, ne zaman, nasıl, hangi araçlarla yapılacağının belirtilmiş olması gerekir.  Formülü uygulamaya koymadan güvendiğiniz kişilerin görüşünü alın, ekibinizle toplantı yapıp tanıtım yapın, görüşlere yer verin. Formülünüze inanın kendinize güvenin, başaramamanız için bir neden yoktur.

KALICILIK FORMÜLÜ
1-Ulaşılabilir olmak, ulaşılabilir ürün sunmak.
2-Sektörde ilkleri gerçekleştirmek.
3-Güçlü ve geniş pazarlama alanına sahip olmak.
4-Odaklı büyümek.
5-Kazancı işe yatırmak.
6-Şartlara göre yeniden yapılanmak.
7-Arge’ye yatırım yapmak.
8-İnsan kaynağına yatırım yapmak.
9-Know-Now ortaklığı gerçekleştirmek.
10-Uzun vadeli planla yönetim anlayışı.
11-Yurt dışına açılmak.

Kaynak: Ülker, Arçelik, Borusan, Altın Yıldız, Oto Car, Hürriyet, Mutlu Akü.

                                 BAŞARI 24
Her insan her konuda başarılı olmak ister. Başarının tanımı: iş hayatınızda, aile hayatınızda ne yapmak istediğimizi hangi sonuçlara ulaşmak istediğimizi düşünüp belirlemelisiniz. Başarı, belirlenen hedeflere ulaşmanızdır. Başarıyı yakalayabilmek için neyi hedeflediğinizi bilmelisiniz. Başarının tanımını genelde üst yönetim yapar. Tanıma çalışma yaparsanız başarılı sayılırsınız. Tanımın dışına çıkarsanız başarısız sayılırsınız. Başarının tanımını kendiniz yaparsanız hayal kırıklığına uğrarsınız. Böyle durumlarda üst yönetimin başarı kriterlerini öğrenip ona göre hareket etmelisiniz.
 Başarılı olmanın formülü yoktur. Başkaları size öğüt verebilir, yol gösterebilir, tecrübelerini paylaşabilir, isteklerini söyleyebilir. Başarı için bunlar yeterli olmaz. Firma çalışmalarında ferdi başarı ve terfi olmaz. Hedeflere ulaşmak

için takım performansı gerekir.

  Başarılı olmak için iki yol vardır:
  Birinci yol; birçok özelliğimiz olmalıdır, bu özelliklerinizi doğru zamanda, doğru yerde ve doğru şekilde kullanmanız gerekir. 

  İkinci yol ise; ekibinizle ilgilidir. Ekibiniz başarılı olmazsa siz de başarısız sayılırsınız. Hedefe giden yolda siz ve ekibiniz başarılı olmalıdır.

”Dünyayı, güneşi ve hayvanları sev. Zenginliklerden uzak dur. İsteyen herkese yardım elini uzat. Aptalları ve delileri savun. Gelirini ve iş gücünü başkalarına ada. Zalimlerden nefret et. İnsanlara sabır ve hoşgörü göster. Okulda, camide ya da bir kitapta anlatılanların hepsini gözden geçir, ruhuna hakaret eden şeyleri defet. İşte o zaman bir şiire dönüşür.
                                                                WALT WHİTMAN
”Eğer mümkünse gece yatağınıza yattığınızda ‘Bu gün bir insanın olduğundan birazcık daha bilge, birazcık daha mutlu, ya da biraz daha iyi olmasını sağladım.’ demeden uyumamayı asla bozulmayacak bir kural haline getirin.”
                                                          CHARLES KINGSLEY
”Büyük bir amaçtan sıra dışı bir fikirden etkilendiğinizde tüm düşünceleriniz zincirlerini koparır; zihniniz sınırlarını aşar, bilinciniz her yönde genişler ve kendinizi yeni mükemmel ve şaşırtıcı bir dünyada bulursunuz. Uyuyan güçler yetenekler ve beceriler canlanır ve her zaman hayal ettiğinizden daha iyi biri olduğunuzu keşfedersiniz.”
                                                                         PATANJAL

”Yalnızca tek bir özellik davranışların iyi veya kötü olarak sınıflandırılmasını, iyi veya kötü olmasını sağlar: eğer dünyadaki sevgiyi arttırıyorsa iyidir, eğer insanları birbirinden ayırıyor ve aralarının bozulmasına sebep oluyorsa kötüdür.” (TOLSTOY)

”Hayatımın her geçen yılında güzel ve iyi olan şeyleri düşünüp onlara yoğunlaşmanın, kötü ve yanlış olan şeylerden de olabildiğince uzak kalmanın en iyi ve en bilgece davranış biçimi olduğuna daha çok inanmaya başlıyorum.”
(CECİL)

”Başarı da tıpkı mutluluk gibi kovalanmaz bir sonuç olarak kendiliğinden gelmelidir. Bu da, kişi yaşamını yalnızca büyük bir amaca adadığı zaman önceden tasarlanmayan bir sonuç olarak gelecektir.” (VICTOR FRANKL)

”Kendimizi rakiplerimizin yerine koyup onların durdukları noktayı anlasaydık, dünyadaki ıstırap ve yanlış anlaşılmaların dörtte üçü yok olurdu. (GANDİ)

”En iyi şeyler en yakındakilerdir; soluduğunuz hava, gözlerinizdeki ışık, yerdeki çiçekler, görevleriniz ve önünüzde uzanan doğruluk yolu. Yıldızlara uzanmayın, hayatın gerektirdiği şekilde olağan işlerinizi yapın ve bilin ki günlük görevler ve kazanılan ekmek yaşamdaki en tatlı şeydir.” (ROBERT LOİS STEVENSON)

”Az şey başarmak isteyenler az şey feda etmelidir, çok şey kazanmak isteyenler çok, hedeflerine en iyi şekilde ulaşmak isteyenlerse en çok şeyi feda edenlerdir.” (JAMES ALLEN)

”Bir kapı kapandığında diğeri açılır ancak çoğu zaman kapanan kapıya öyle uzun bir süre pişmanlıkla bakarız ki bizim için açılmış olan diğer kapıyı görmeyiz.” (ALEXANDER GRAHAM BELL)

Mesuliyet Duygusu
1-İşini çok iyi öğrenmek ve tecrübe sahibi olmak.
2-İşini ve arkadaşlarını sevmek.
3-İş disiplinine uyma,dürüst çalışmak.
4-İş devamlılığı (devamsızlık yapmamak).
5- Kendine verilen demirbaşları çok iyi korumak.
6-Amirler ve iş arkadaşlarına karşı saygılı ve dürüst olmak.
7-Kanunlara, iş güvenliği yönetmeliğine iş yeri talimatlarına uymak.
8-Hatalı işlem, üretim yapılmaması için azami titizliği göstermek.
9- İş yerine sadık olmak, sırlarını saklamak ve randımanda olmasına katkıda bulunmak.
10-Üretimin en yüksek kalitede ekonomik ve randımanda olmasına katkıda bulunmak.

Nefsin 19 Afeti                     Ruhun 19 Hasleti
1-Cehalet                              1-İlim
2-Cimrilik                              2-Cömertlik
3-Dedikodi                            3-Ketumiyet
4-Fitne fesat                          4-Tevhit
5-Haset                                 5-Edep
6-Hırs                                   6-Kanaat
7-İsyan                                 7-İtaat
8-Kötü alışkanlık                    8-Fazilet
9-Kin ve nefret                      9-Sevgi
10-Kibir                               10-Tevazu
11-Küfür                              11-İman
12-Mürayilik                         12-İhlas
13-Nankörlük                        13-Şükür
14-Asabiyet                          14-Sukunet
15-Sabırsızlık                        15-Sabır
16 Vefasızlık                          16-Vefa
17-Yalan                               17-Doğruluk
18-Zan                                 18-Hakikat
19-Zulüm                              19-Adalet

İnsan Karakterini Etkileyen 7 Tehlike

1- Çalışmadan elde edilen zenginlik
2- Farkındalık olmadan zevk
3- Karakter olmadan bilgi
4- Etik değerler olmadan iş hayatı 
5- insanlık olmadan bilim
6- Özveri olmadan din
7- Prensip olmadan siyaset

            (Gandi)

Vücut Su Kıtlığı Çektiğinde:
 Kandaki suyu kullanırsa yüksek tansiyon hastalığına yakalanır.
 Omurlarındaki suyu kullanırsa bel ve boyun fıtığı hastalığına yakalanır.
 Kemiklerdeki suyu kullanırsa gut, artrit, romatizma gibi hastalıklara yakalanır.
 Akciğerdeki suyu kullanırsa astım hastalığına yakalanır.
 Pankreastaki suyu kullanırsa şeker hastalığına yakalanır.
 Midedeki suyu kullanırsa ülser hastalığına yakalanır.
 Bağırsaklarda su eksilirse kabızlık meydana gelir ve kolon kanseri olma tehlikesi yaşanır.
 Hücrenin su eksikliği çok artarsa beyniniz hücreye su  göndermeyi keser. Oksijen kesilmesi sonucunda hücreler  kanserleşme sürecine girer.